DE Mitarbeiter im Bereich Legal Affairs mit Perspektive zum Compliance-Beauftragten (m/w/d)

Bei TapMed zu arbeiten bedeutet Teamgeist zu haben und unsere Zukunft gemeinsam immer wieder neu zu denken. Als kompetenter Partner für den Vertrieb von innovativen und hochwertigen Medizinprodukten ist die TapMed Medizintechnik Handels GmbH seit mehr als 35 Jahren eine feste Größe im Markt.

Als wachstumsorientiertes mittelständisches Unternehmen verstehen wir Wandel als Chance und passen unsere Strukturen kontinuierlich an neue Anforderungen an. Um die professionelle und rechtssichere Umsetzung neuer sowie geänderter Gesetze, Normen und Richtlinien langfristig sicherzustellen, schaffen wir eine zusätzliche Position in diesem Verantwortungsbereich.

• Lose Fäden verknüpfen: Sie erfassen sämtliche bisher implementierten Compliance-Aktivitäten und überführen diese strukturiert in ein ganzheitliches Compliance-System.
• Am Ball bleiben: Sie etablieren ein kontinuierliches Monitoring regulatorischer Entwicklungen, bewerten deren unternehmensspezifische Relevanz und steuern die zielgerichtete Umsetzung erforderlicher Maßnahmen.
• Mutig vorangehen: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse unseres Risikohandbuchs und unterstützen die Geschäftsführung auf dieser Grundlage sowie auf Basis Ihrer Expertise bei einer strukturierten und professionellen Risikosteuerung.
• Tu Gutes und sprich drüber: Sie fördern durch strukturierte Beratung, Sensibilisierungsmaßnahmen und Schulungsprogramme eine nachhaltige Compliance-Kultur im Unternehmen.

• Abgeschlossene Rechtsfachwirtausbildung oder vergleichbare Ausbildung und einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Vorgaben (HinSchG, LkSG, DSGVO, Medizinprodukterecht, Anti-Korruptionsrecht und weitere)
• Idealerweise Erfahrungen mit Compliance-Systemen in der MedTech-Branche
• Verständnis für Qualitäts- und Risikomanagementsysteme
• Hohe Integrität
• Absolute Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen
• Ausgeprägte analytische Denkweise
• Durchsetzungsfähigkeit
• Konfliktlösungsstärke

• Eine umfangreiche Einarbeitung
• Erfahrene Mitarbeiter, die ihr Wissen gerne weitergeben
• Die Möglichkeit, einen bestehenden Unternehmensbereich auszubauen
• Direkte Verantwortung und kurze Entscheidungswege
• Jede Menge Abwechslung

TapMed spezial

Alle unsere Benefits sind nachhaltige, regionale Angebote, die unter Mitwirkung engagierter Mitarbeiter/innen organisiert werden.

• Hansefit Mitgliedschaft – Teilnahme an deutschlandweiten Gesundheits- und Fitnessangeboten

• Gesundheitstag im Sommer – ein ganzer Tag, an dem externe Akteure gesundheitliche Dienstleistungen anbieten und aufklären. Anschließend lassen wir den Tag gemeinsam ausklingen; gemütlich und lecker. 
• Achtsamkeit im Winter – über die Wintermonate gibt es ein jährlich wechselndes Angebot aus Yoga, Fitness oder mental Health. 
• Unregelmäßig bieten wir leckere Workshops während der Mittagszeit mit einer Köchin an.

Wenn Sie Freude daran haben, Normen und Gesetze intensiv zu studieren, um sie dann im Sinne des Unternehmens bestmöglich zu implementieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bei inhaltlichen Fragen zum Aufgabenbereich, melden Sie sich am besten direkt telefonisch bei Herrn Starke unter 0560653060103 oder schreiben Sie eine Mail an dirk.starke@tapmed.de

Für direkte Bewerbungen nutzen Sie bitte den Button „Bewerben“.